SeminarübersichtFührung 2 – Mit Zielen führen
Seminarziel
Die Teilnehmenden vereinbaren motivierende und annehmbare Ziele, die auch die Interessen von Mitarbeitenden, Führungskräften und Unternehmen berücksichtigen.
Seminarinhalte
- Konkrete Leistungs- und Entwicklungsziele definieren
- Motivierende Ziele mit den Mitarbeitenden vereinbaren
- Mitarbeitende bis zum Ziel begleiten und fördern
- Abweichungen frühzeitig erkennen und korrigieren
- Aufbauende Lob- und Kritikgespräche führen
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